Parlano chiaro i dati raccolti dall’indagine sul lavoro femminile condotta dalla Fondazione Studi Consulenti del Lavoro su un campione di 1.000 donne che lavorano. Non solo retribuzioni più alte ma anche soprattutto welfare, flessibilità e possibilità di carriera. Sono questi gli obiettivi a cui puntare per sviluppare e consolidare l’occupazione al femminile nel nostro Paese.