Nella circolare n. 99 del 2022, l’INPS detta le modalità di richiesta e godimento dell’esonero per l’assunzione di lavoratori subordinati provenienti da imprese la cui crisi aziendale sia stata gestita con il coinvolgimento dei componenti della struttura per la crisi d’impresa, di lavoratori licenziati per riduzione di personale da dette imprese nei sei mesi precedenti, ovvero di lavoratori impiegati in rami di azienda oggetto di trasferimento da parte delle imprese stesse. Si tratta di uno sgravio totale apploicabile per 36 mesi dalla data di assunzione o trasformazione a tempo indeterminato del rapporto di lavoro.