Lavoro occasionale in agricoltura: dalla comunicazione ai pagamenti. Cosa sapere per evitare le sanzioni

Garantire la continuità produttiva delle imprese agricole e creare le condizioni per facilitare il reperimento di manodopera per le attività stagionali, favorendo forme semplificate di utilizzo delle prestazioni di lavoro occasionale a tempo determinato. Si tratta di un nuovo strumento, previsto dalla legge di Bilancio 2023, di cui è importante conoscere tutti gli aspetti operativi al fine di non incorrere in specifiche sanzioni amministrative, inclusa la trasformazione del rapporto di lavoro occasionale in rapporto di lavoro a tempo indeterminato in caso di superamento del limite di durata di 45 giorni. Come si effettua la comunicazione obbligatoria? Come avviene il pagamento dei lavoratori?

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