L’INPS, con il messaggio n. 3805 del 2022, ha espresso parere positivo sull’erogazione del bonus 200 euro nelle ipotesi in cui la corresponsione non sia già avvenuta con la retribuzione di luglio. I datori di lavoro devono però fare attenzione, perché la procedura da utilizzare sarà quella della regolarizzazione del flusso contributivo del mese di luglio e l’effettiva utilizzabilità del credito da parte del datore di lavoro dovrà attendere la conferma da parte dell’Istituto. Si tratta di un profilo di rischio da tenere in considerazione. È evidente, infatti, che la mancata conferma da parte dell’INPS del credito richiesto dal datore di lavoro che avesse anticipato l’indennità, comporterebbe la necessità di dover procedere al recupero nei confronti del lavoratore.