Nullaosta lavoratori extra-UE: più facili le verifiche sui requisiti del datore di lavoro

Procedura più agile per i datori di lavoro che vogliono ottenere il nullaosta per l’assunzione di lavoratori extra-UE. La legge di conversione del decreto Semplificazione ha, infatti, previsto che la verifica dei requisiti possa essere effettuata dai professionisti e dalle associazioni di categoria dei datori di lavoro comparativamente più rappresentative sul piano nazionale cui aderiscono. Le verifiche concernono l’osservanza delle prescrizioni del contratto collettivo di lavoro applicato al rapporto e la congruità del numero delle richieste presentate, tenendo conto della capacità patrimoniale, dell’equilibrio economico-finanziario, del fatturato e del tipo di attività svolta dall’impresa. Come avviene il rilascio dell’asseverazione e la successiva richiesta di assunzione al Ministero dell’Interno?

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