Assicurare il diritto di tutti i lavoratori ad un’equa retribuzione che assicuri a loro ed alle loro famiglie un livello di vita dignitoso. E’ l’obiettivo della direttiva UE sul salario minimo, approvata il 14 settembre dal Parlamento europeo. In particolare, la nuova direttiva si applica a tutti i lavoratori dell’UE con un contratto o un rapporto di lavoro, stabilisce prescrizioni minime a livello dell’Unione e fissa obblighi procedurali per l’adeguatezza dei salari minimi legali. Gli Stati membri sono invitati, ad adottare, in conformità delle legislazioni e prassi nazionali, misure volte a promuovere la contrattazione collettiva sulla determinazione dei salari