Gli effetti della crisi ucraina cominciano a far sentire i propri effetti anche nel mercato del lavoro italiano. Pur non arrivando, al momento, a numeri di attenzione, sono già diverse le aziende che appartengono ai settori più disparati che cominciano a dover affrontare, direttamente, una serie di difficoltà conseguenti alla guerra. Si pone così la necessità di salvaguardare i livelli occupazionali delle aziende, assicurando un intervento di sostegno al reddito dei lavoratori, coinvolti in una situazione di crisi causata da eventi non imputabili al datore di lavoro. Quali sono le misure applicabili a questa particolare situazione contingente e le relative precisazioni di carattere pratico-operativo?